耀华的教员傅最爱说的一句话，就是“感激毛主席，感激共产党”“纪念老辅导，崇拜老党委”。。毛主席和老一辈无产阶级革命家的视察与关切，伟大的人民情怀，是耀华人最宝贵的经历，是最大的庆幸与高慢。。

图为凭据毛主席视察耀华创作的油画《毛主席视察耀华玻璃厂》

1951年12月1日，我刚到耀华上班就听说，“玻璃上出气泡，党委给毛主席写信求援，毛主席日理万机，亲自看了，正叫人去办”。。我感应惊讶！！登时有种进了耀华的幸福感、、、优越感。。来年2月就见到了苏联专家来厂，经过和耀华人一路奋战，“气泡”没了，还实现了优质高产。。其时正是为节约一度电、、、一滴水、、、一颗钉子艰苦奋斗的年代，眼看着玻璃成废品，时任党委书记赵衡同道情急之下，想到了毛主席，最终解决了问题。。敬佩老辅导的责任担任与家国情怀！！

1954年4月21日，毛主席在杨尚昆同道的陪同下来厂视察，周总理、、、少奇同道和朱老总，还有多位党和国度辅导人也先后来视察。。朱老总来过三次，别离是看复产、、、谈党建、、、关注新产品研发。。鼎新盛开后还有多位时任中央辅导和老一辈无产阶级革命家来视察。。1992年8月19日，时任国度主席杨尚昆同道视察时见到耀华变动之大，边看边赞许，最后在展厅坐下来反复付托：
：：发展是硬意思，要搞科技创新，要服膺落后挨打、、、落后挨打……

图为作者1992年陪同杨尚昆主席视察耀华

亲切关切，巨大鼓励，耀华人不负先进、、、不负党，在出产科研、、、老厂刷新以及后来的浮法上马，都创出不少耀华的事业，获得多项荣誉，铸就了已经的鲜丽。。

新时期新辅导高度器重红色心灵传承的力量。。中国构筑资料结合会庆祝建党百年“党旗U钱包万里行”活动、、、凯盛科技赓续红色基因视频、、、耀华党委“老小80后火炬传递”活动无不彰显出政治站位之高，善用资源大智慧。。细想之，昔时毛主席视察的红色之光，何止惠及耀华，也照耀着玻璃行业四面八方，是对新U钱包工业的殷切进展，相信在U钱包集团引领下，用心用情使劲，进一步使用好这红色资源，定会创制出无愧于汗青的新业绩，为百年耀华增辉，为U钱包行业、、、为国度作出新贡献！！

图为庆祝建党百年“党旗U钱包万里行”活动上的“老小80后火炬传递”

汗青贡献

耀华是恳切守信、、、敢于担任的民族企业、、、老国企，为国度作出过汗青性贡献。。有了耀华，中国玻璃工业才走入现代化，耀华是中国机制玻璃发祥地，是中国玻璃工业发展的摇篮，耀华玻璃是国度驰名商标，也是多年的国度免检产品，荣获国度科技进取奖，耀华玻璃厂还曾是全国500家经济效益最高厂家之一。！！耙，光耀中华”，是信赖，是激励，更是世代耀华人爱国贡献的庆幸使命。。

回望从前几十年，只管体制几经变动，但耀华的两个“中心”蹊径没变：
：：一个是科研开发的技术中心，一个是职工技术培训的教育中心。；；；褂械辰ㄋ枷虢逃，宣传思想系统，这就是老党委说的“千万别忘了，敌人亡我之心不死”“肯定要守住这个阵地”。。耀华抓党建、、、抓宣传思想教育，屡获上级赞美。。

出好玻璃，多出玻璃，多造就优良人才，多为国度作贡献，这是耀华一向坚守的经营观点。。耀华不仅玻璃质量好，名扬中原，耀华输出人才之多、、、之优良，也是广传佳话，光上世纪50年代就至少调出200人，仅U钱包部及科研院所一次就调走五六十人；；；还调到市里一些人，市里其时几位局长都是“耀华人”；；；成建制地增援上海耀华、、、洛阳、、、株洲、、、昆明和本市几个厂；；；还承担过国际增援工作，并为国内各省市玻璃厂代培上千人次骨干力量。。玻璃行业差不多都有耀华人身影，其时说这是耀华的“桃李满天”，对处所增援更是被赞“大厂风采”。。老党委一向强调企业要有社会责肆意识，这就是耀华人的国度观点。。

耀华的新生代，敬畏汗青，尊重前辈，以史为鉴，居安思危，刻骨铭心薪火相传，抢抓机缘，致力贡献，2021年经交易绩再创近几年最好水平。。乐见党政工团各获殊荣，时隔33年重获“全国五一劳动奖状”。。在此：
：：、、、点赞！！

图为作者与耀华老辅导合影

辅导视工报答主人，和工人交伴侣，思想工作做到“家”。。有问题叨教老工人，耀华很多出产上的难题就是靠与工人、、、技术人员“三结合”，把“不成能”造成“可能”。。耀华那个年代没有“特殊化”，有的是同吃同住同劳动。。腿有残疾的女厂长李剑青同道照样对峙“三同”，白日没空，晚上也要到车间去探望老工人，习惯成天然，影响至深。。

党委一班人相互尊重，默契共同，没有两面人。。党政工青妇形成一个拳头，一级带头一级干，一声令下，连耀华村眷属委员会都进厂请战，这就是耀华的心灵文化，是耀华力量！！

老党委一向对峙“两手抓”。。在关切职工生涯方面也是既器重不休改善生涯福利，排除职工后顾之忧，还致力提升员工的政治觉醒和专业技术水平，“授之以渔”，涌现多位工人技术员、、、工人为程师、、、能工巧匠。。

昔时的耀华大工厂小社会，住房、、、看病、、、托幼、、、中小学、、、俱乐部、、、文化楼、、、眷属理发、、、洗澡都思考到位，连生火劈柴都按时送到家。。我还记得1953年庆“五一”大游行，耀华工人行列为全市第一方阵，一律是新厂徽、、、新厂服，还每人一辆天津飞鸽自行车，耀华军乐队领头，轰动全市，出格亮眼。。难怪那个时辰女孩找对象，复转武士、、、大学生找工作，耀华是首选。。

辅导尊重关爱员工，员工都以厂为家，想工厂之所想，急工厂之所急，自动兜台补漏，一心一德。。老工人、、、老干部心领神会，默默相护，出产上关键岗位昼夜坚守，好多动人故事。。这就是尊重的魅力，信赖的资源，敬佩老辅导的亲和力、、、人格魅力、、、接地气，是子弟的好楷模！！

如今，耀华员工工资6年连增，文体活动丰硕多彩，更舍得投入，搭建大平台，深耕细作抓员工培训。。这就是对员工最大的关爱、、、最好的福利，员工深受感动。。为耀华大力提升员工幸福感、、、归属感的优良人文氛围、、、优良的政治生态，点赞！！

创新者进，创新者强。。耀华就是靠创新起身、、、靠创新逐步发展壮大的。！！岸员晗冉、、、比学赶超”屡次介绍过经验。。耀华人的学习力、、、消化吸收能力一向是个强项。。这方面耀华的大工匠、、、工程技术人员都作出不少贡献，功载史册。。时期更迭，环境在变，企业发展面对诸多挑战。。每届辅导都是重任在肩，各有各的艰巨与担任。。致敬历届同仁！！

去年庆祝建党百年，应邀张家界一行，眼界大开，人外有人，天外有天，庆幸耀华进入中国建集团材凯盛科技集团。。敬赞耀华新届党委的倔强辅导，巧借助力，砥砺前行，使百年耀华浴火更生。。凡事皆有两重性，有了凯盛的进驻，正好有个“反思”的契机，使老耀华来个“旧”的清零，引入新思想、、、新理念，注入新活力，开启新征程。。前车之失，后车之鉴。。感激市委、、、市当局和U钱包凯盛科技的神助攻！！

在今时，喜迎耀华百年华诞之际，我们能够欣然地告慰已经辞世的老辅导、、、教员傅、、、老同事：
：：你们心心念念的老耀华在退城进园后，开新区，建新线，智能化，大数据，一派朝气勃勃的绿色新景象。。安心吧！！有高素质的新生代接续奋斗，耀华会越来越好。。此刻已进入2022年，耀华在上级辅导下正向着“百年耀华、、、百亿企业”的奋斗指标前进，愿景喜人，耀华的明天会更好！！

在此，我也代表退休的老员工，向奋战在出产科研和新区建设第一线的各级辅导、、、整个员工整以由衷的敬意！！你们劳累了，感激你们重拾起百年耀华的尊严与庆幸！！感激你们让百年耀华又青春！！

祝福你们在新的一年、、、在世界大变局确当口，以高质量党建引领高质量发展，稳中奋进，再创新优势，谱写新华章，为国度高质量发展作出新时期的巨大贡献！！

敬祝百年耀华，鲜丽永驻！！

致敬新时期耀华人！！