目前，，国际上出现了越来越多企业社会责任汇报的审验尺度。有些尺度集中关注社会责任的某些特定问题，，如碳排放、、、工厂的劳工尺度等；有些审验尺度则全面关注企业社会责任汇报的可信度以及企业信息的支持系统、、、治理系统等。越来越多的专业组织参加提供直接或非直接的审验指南，，如法国Federation des Experts Comptables Europeens和荷兰Dutch Royal NIVRA都提供了社会责任审验指南，，而国际注册审计师协会 (International Register of Certificated Auditors，，简称IRCA）已起头宣告社会责任审验专业资格证书。目前国际性的尺度蕴含AA1000审验尺度、、、国际审计和审验尺度委员会(International Auditing and Assurance Standards Board）制订的国际审验尺度。

         从公开水平来看，，一类是专业机构专属的审验尺度，，大无数属于贸易专利，，不等闲公开。

        AA1000尺度介绍

        2005年9月，，英国AccountAbility钻研院在业内率先向外界公开了《AA1000审验尺度》。该尺度涵盖了企业信息披露和社会责任绩效的各个方面，，可以为汇报审验过程的重要环节提供领导。AA1000审验尺度是目前利用最宽泛的可持续性审验尺度，，在2006年ACCA（特许公认管帐师协会）可持续性汇报奖的6位获奖者中，，有5位选取了AA1000尺度。

        AA1000审验尺度蕴含七个部门的内容：：一是对颁布该尺度的注明，，二是该尺度的简介，，三是社会责任承诺，，四是AA1000尺度准则，，五是证据，，六是审验申明，，七是审验方尺度。涉及的重点内容如下：：

        1.AA1000审验尺度的承诺与准则

        一个承诺——社会责任的承诺。所有AA1000系列尺度都是基于社会责任的根基理念，，凡是选取AA1000审验尺度的组织都必须承诺遵守“包涵性”（Inclusivity）的要求，，即意味着组织：：一是应承诺能鉴别并相识自身的社会、、、环境和经济绩效及影响以及其利益有关方的见解；二是应承诺在其政策和实际方面，，思考并以一致的方式回应（无论是积极的还是消极的）其利益有关方的进展和需要；三是应承诺为自己的决策、、、行动和所产生影响向其利益有关方做出诠释。

        三项准则——内容性（Materiality）、、、齐全性（Completeness）和回应性（Responsiveness）。这三项准则是作为审验一个组织推广全数社会责任承诺的可信度的基础。AA1000内容性准则，，要求审验方申明汇报方是否已在其汇报中蕴含了利益有关方所必要的可持续发展绩效的有关信息，，以确保利益有关方可能凭据这些信息做出判断、、、决策和行动；AA1000齐全性准则，，要求审验方评估汇报方可能在何种水平上鉴别并理解其可持续发展绩效中拥有内容性的方面；AA1000回应性准则，，要求审验方必须评估汇报方是否对利益有关方关注的问题、、、政策、、、有关尺度做出了回应，，并在其汇报中对这些回应予以充分注明。除了对上述三项准则进行注明外，，尺度还制订了各项准则必要思考的参数指标。

         2.对AA1000审验证据的注明

        除上述准则外，，AA1000尺度就具体审验所凭据的证据作了具体注明，，即注明审验方必须评估汇报方是否提供了足够的证据用于支持汇报中所含的信息。审验方必须网络并考证用于支持汇报中所含信息的证据，，还要考证支持汇报信息所产生和利用的系统和过程是否能阐扬作用，，并具体指出这些证据，，蕴含：：关于汇报方汗青绩效及其支持系统的定量信息；关于汇报方汗青绩效的定性信息，，好比利益有关方的概念；用于测评汇报方制订的指标及其他承诺的可行性的定量和定性信息。

          3.对审验申明的具体划定

        AA1000尺度划定：：审验申明应该指明汇报的可信度以及汇报方传递有关信息、、、支持组织绩效的根基系统、、、法式、、、能力的可信度。因而，，AA1000审验尺度要求，，一份审验申明必须蕴含以下元素：：关于AA1000审验尺度的使用申明；对审验工作的根基描述，，尤其是要描述所利用的审验级别；凭据内容性、、、齐全性和回应性准则，，就汇报的质量以及支持组织绩效的根基系统、、、法式、、、能力做出结论；附注内容，，即描述汇报方与上次汇报相比获得的进取及对将来的建议。同时，，审验方也被要求必须颁布信息，，证明它的独立性、、、它对汇报方利益有关方的公正性以及自身的资质能力。在尺度的最后一个部门，，还进一步阐释了审验方的独立性、、、公正性以及审验小我和机构的能力。 

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